Bilan de compétences
Programme d'accompagnement professionnel
Le Bilan de compétences est une démarche introspective qui doit être volontaire et motivée afin d’identifier vos potentiels et vos limites. Nous proposons aussi un Bilan d’orientation, destiné plus particulièrement à un public jeune, qui souhaite faire le point sur ses aspirations, motivations dans le but de déterminer un projet de formation.
Comment se déroule un Bilan de compétences ?
Le Bilan de compétences est un dispositif qui a pour objectif de vous aider à définir votre projet professionnel, votre évolution de carrière ou un projet de formation en analysant vos compétences professionnelles et personnelles, aptitudes et motivations.
Le Bilan de compétences se déroule en 3 étapes :
- Phase préliminaire
- Phase d’investigation
- Phase de conclusion
A l’issue de cette phase, notre consultante vous transmet un document de synthèse.
Concernant le Bilan d’orientation, 3 étapes seront également réalisées :
- Analyse personnelle (parcours, personnalité),
- Exploration (adéquation formation/analyse personnelle)
- Elaboration d’un plan d’action personnel (projet de formation).
Pour plus d’informations, nous vous invitons à cliquer sur les liens suivants :
https://travail-emploi.gouv.fr/formation-professionnelle/droit-a-la-formation-et-orientation-professionnelle/bilan-competences
https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000006904140/2008-05-01
https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000037883747?r=RFuZlpgs9X
Aucun prérequis. La formation est ouverte à tous les publics.
Les pré-requis spécifiques aux personnes en situation de handicap :
Notre accompagnement au Bilan de compétences est ouvert aux personnes en situation de handicap. Toutefois, des démarches particulières sont à réaliser pour que l’accompagnement se passer dans les meilleures conditions.
Vous pouvez contacter notre « référent HANDICAP » : Daniel BELLEC au 06.72.70.51.81
Les locaux sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Toutes personnes désirant être accompagnées se verra remettre un plan d’accompagnement adapté.
Le Bilan de compétences se déroule en 3 étapes :
Phase préliminaire « BATIR » :
- Analyse de la demande et des besoins du candidat
- Détermination du moyen le plus adapté à la situation et au besoin du candidat
- Définition conjointe de la procédure de déroulement du bilan.
Phase d’investigation « OPTIMISER » :
- Réalisation des entretiens, tests de personnalité et exercices variés pour permettre au candidat de construire un projet professionnel et d’en vérifier la pertinence ou d’élaborer une ou plusieurs alternatives.
Phase de conclusion « PROJETER » :
- Résultats détaillés de la phase d’investigation,
- Recensement des conditions et moyens favorisant la réalisation du ou des projets professionnels
- Phase préliminaire « BATIR » : 10h
- Phase d’investigation « OPTIMISER » : 16h
- Phase de conclusion « PROJETER » : 24h
- Phase préliminaire « BATIR » : 660 €
- Phase d’investigation « OPTIMISER » : 1 100€
- Phase de conclusion « PROJETER » : 1 800€
Je construis mon plan d’actions personnalisé
Pas d’évaluation. A la fin du bilan, attribution d’une attestation et d’un document de synthèse.
Prise de contact et rdv en visio ou présentiel pour préparer l’accompagnement proposé par le référent Bilan de Compétences
Svetlana GJORGJIEVSKI
06 88 67 62 60
svetlana.gjorgjievski@profession-sport-loisirs.frc
Certifié Qualiopi !
PSL Formation, l’organisme de formation de Profession Sport et Loisirs Auvergne est engagé depuis de nombreuses années dans un processus de qualité et une démarche constante d’amélioration de ses formations professionnelles. Cette recherche permet de proposer des équipes de formation compétentes et des méthodes approuvées par les organismes certifiants. Ce professionnalisme a été validé en obtenant la certification Qualiopi, marque nationale de certification qualité des prestataires d’actions de formations.
